Dan Chenier, directeur général, Loisirs, Culture et Installations, et Caroline Matt, gestionnaire de portefeuille, Financement culturel, résument le rapport et répondent aux questions du Comité. Une copie du diaporama est conservée au greffe municipal.
Cassandra Olsthoorn (Ottawa artistique) s’adresse au Comité et commente ce point.
Le personnel de la Direction générale des loisirs, de la culture et des installations reçoit les instructions suivantes :
Instructions au personnel (D. Hill)
Sachant que les demandes sont examinées par un jury indépendant qui fait des recommandations au directeur général, Loisirs, Culture et Installations, il est demandé au personnel de suivre les directives suivantes :
- Inclure dans les ententes une déclaration des demandeuses ou demandeurs confirmant qu’ils reconnaissent que le financement doit servir aux fins énoncées, et qu’il ne témoigne pas de l’appui de la Ville aux opinions exprimées lors des activités, que ce soit par les demandeuses ou demandeurs ou les personnes participantes;
- Inclure dans les ententes de financement une disposition selon laquelle la Ville pourrait, à sa discrétion, exiger des bénéficiaires qu’ils retirent ou déplacent le logo de la Ville d’Ottawa ou des phrases pouvant laisser croire à tort que la Ville appuie les opinions exprimées;
- Maintenir la collaboration entre le personnel du Financement culturel et le Comité d’équité et d’inclusion en vue d’évaluer les communautés en quête d’équité susceptibles de cadrer avec les stratégies approuvées par le Conseil municipal et de relever les occasions, de sorte que tout le monde puisse profiter du financement des programmes culturels, sans discrimination ou exclusion.
Au terme des discussions, le Comité prend acte de la recommandation du rapport suivante: